• Sind Sie zum ersten Mal beim Career Day vertreten? Wenn ja, was hat Sie dazu bewogen teilzunehmen? Wenn nein, wie waren Ihre Erfahrungen bisher?

• Firma bereits mehrmals vertreten gewesen

• Was erhoffen Sie sich vom Career Day?

• Bekanntheitsgrad der Firma steigern.
  Bewerber für Abschlussarbeiten / Praktikanten- und Doktorandenstellen finden

• Welche Einstiegsmöglichkeiten bieten Sie unseren Studenten an?

• Direkteinstieg

• Was zeichnet Ihr Unternehmen aus?

• Innovative Produkte

• Was zeichnet die Studenten der Universität Ulm aus?

• Interesse an der Firma / an den Produkten

• Welche Anforderungen haben Sie an einen Bewerber?

• Fachliche Passung auf Stelle
  Englischkenntnisse

• Haben Sie bereits Studenten von der Universität Ulm rekrutiert? Falls ja, wo haben Sie den Bewerber eingesetzt? Sind/waren Sie zufrieden?

• Ja
  Business Unit

• Welche Aufstiegsmöglichkeiten bieten Sie unseren Studenten an?

• Weiterentwicklung entsprechend Fähigkeiten / Potential

• Wie hoch sind die Einstiegsgehälter bei Ihnen?

• Stellenabhängig

• Erwarten Sie Unterschiede eines Absolventen mit Bachelorabschluss bzw. Masterabschluss im Vergleich zu einem Absolventen mit Diplom beim beruflichen Einstieg in Ihrem Hause?

• Ja

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