Modul Personale Kompetenz - MPK
„Du machst doch nur einen Halbtagsjob mit Dauerferien“ – mit solchen Vorurteilen sehen sich angehende und auch berufserfahrene Lehrende durchaus konfrontiert. Nur verkennen solche Aussagen die vielfältigen Herausforderungen und Belastungen, denen Gymnasial- und alle anderen Schullehrer/innen gegenüberstehen und die sie meistern müssen: Hohes Arbeitspensum, Entgrenzung von öffentlicher und privater Wirkungstätigkeit, prinzipielle Offenheit und Unabgeschlossenheit der Tätigkeit, Erfüllung von unterschiedlichsten Erwartungshaltungen und die nur begrenzten Möglichkeiten „Karriere zu machen“.
Dennoch bietet der Lehrerberuf wie kaum ein anderer die Möglichkeit, seine individuellen Vorstellungen von Bildung und Erziehung in der Wirkungsstätte der Schule umzusetzen und zu erfüllen. Motivation, die Einstellung zum Beruf und bestimmte Grundfähigkeiten und -fertigkeiten sind neben der Fachkenntnis zentrale Merkmale der Lehrereignung.
Im zweiteilig strukturierten „Modul Personale Kompetenz“ (MPK) soll angehenden Lehrern/innen die Möglichkeit geboten werden mit erfahrenen, wie auch gerade am Anfang ihres Berufslebens stehenden Lehrkräften in Kontakt zu treten und Erfahrungen auszutauschen. Ziel ist es, dass Sie Anstöße für die Ausbildung von bestimmten Kommunikations-, Handlungs- und Sozialkompetenzen erhalten, die Ihnen helfen sollen, den alltäglichen Herausforderungen der Schulpraxis qualifiziert zu begegnen.